山東煙台市總工會開展心理賦能輔導員培訓

日前，山東(dong) 省煙台市總工會(hui) 舉(ju) 辦首期心理賦能輔導員培訓班，來自全市心理賦能增效體(ti) 係建設試點單位的24名心理輔導員參訓。

培訓班邀請濱州醫學院人文與(yu) 社會(hui) 科學學院應用心理學係主任、濱州醫學院煙台附屬醫院心理谘詢專(zhuan) 家、山東(dong) 省家庭教育高級指導師曲海英授課。培訓運用沉浸式教學，將理論講授、技能實操、個(ge) 案分析相結合，通過帶領參訓人員分組進行角色扮演練習(xi) ，重點加強基本技能的訓練，幫助心理賦能輔導員們(men) 打好心理賦能基本功。導師針對大家提出的問題和心理賦能工作中的重點難點，給予專(zhuan) 業(ye) 分析與(yu) 建議。

“本次培訓班是實現‘1261’心理賦能增效體(ti) 係建設工作目標中‘建設一支專(zhuan) 業(ye) 的職工心理賦能隊伍’的重要環節，為(wei) 工會(hui) 心理賦能工作儲(chu) 備了專(zhuan) 業(ye) 的人才隊伍，為(wei) 後期工作開展奠定了基礎。”煙台市總工會(hui) 心理賦能中心運營團隊負責人薑小瑜表示。

據悉，今年5月，煙台市“1261”職工心理賦能增效體(ti) 係建設正式啟動。為(wei) 大力推動職工心理關(guan) 愛向心理賦能轉變，煙台市總工會(hui) 專(zhuan) 門製定了《煙台市“1261”職工心理賦能增效體(ti) 係建設工作三年規劃》，提出了建立“1261”職工心理賦能增效體(ti) 係目標，打造1個(ge) 職工心理賦能中心，開展線上線下2種賦能形式，提供參觀體(ti) 驗、心理谘詢、賦能講座、賦能團體(ti) 沙盤、賦能心理行為(wei) 訓練、賦能工作坊6類心理賦能方式，建設1支更具影響力的專(zhuan) 業(ye) 職工心理賦能隊伍，力爭(zheng) 推動60%的單位參與(yu) 到職工心理賦能增效體(ti) 係建設中，不斷提升職工幸福感和滿意度。截至目前，已開展包括心理賦能課程、賦能設備體(ti) 驗、賦能直播等形式的心理關(guan) 愛活動36場，服務職工4266人次。（來源工人日報客戶端）